InterLogic, duńska firma o ukraińskich korzeniach, wybrała Trójmiasto na kolejną lokalizację

Nowe gdańskie biuro zostało otwarte przy wsparciu programu Come2Pomerania. Polska jest trzecią po Ukrainie i Danii lokalizacją firmy.

Firma InterLogic rozpoczęła już rekrutację deweloperów do pracy w Gdańskim biurze i zatrudniła już programistów DevOps, Python, Java i .Net. W tej chwili firma poszukuje głównie doświadczonych specjalistów, którzy będą prowadzić projekty samodzielnie lub w niewielkich zespołach. Po stworzeniu podstawowego zespołu składającego się ze specjalistów wyższego i średniego szczebla firma planuje poszerzyć poszukiwania o stanowiska juniorskie. W związku z pandemią COVID-19 InterLogic zakłada również możliwość współpracy z freelancerami pracującymi zdalnie.

InterLogic jest firmą IT, która zajmuje się tworzeniem aplikacji webowych i mobilnych, usprawniających szeroko zakrojone procesy biznesowe dla swoich klientów w Danii. Pracują w technologiach takich jak .Net, PHP, Magento, DevOps, Python, Java, QA, AQA, iOS, Android, Front End. Opracowali m.in. rozwiązania służące do płatności mobilnych, aplikacje internetowe do zaawansowanych obliczeń i elastyczny system do zarządzania dużą liczbą turbin wiatrowych.

Jednym z powodów, dla których firma InterLogic zdecydowała się na otworzenie nowego biura właśnie w Trójmieście, jest dogodna lokalizacja. W swojej działalności firma operuje danymi osobowymi swoich klientów i użytkowników ich stron i aplikacji. Z przyczyn logistycznych związanych z RODO najłatwiejszym rozwiązaniem było więc wybranie lokalizacji znajdującej się w obrębie Unii Europejskiej, która nie wymaga podpisywania dodatkowych zgód na przetwarzanie danych. Gdańsk okazał się być najlepszą lokalizacją w całej Unii ze względu na bliskie sąsiedztwo z Danią. Dzięki niedużej odległości dzielącej Gdańsk od Danii i rozbudowanej sieci połączeń lotniczych i morskich, w razie konieczności klienci InterLogic mogą liczyć na dostępność deweloperów do pracy w ich siedzibach.

- Wielu pracowników na całym świecie przez czas lockdownu przywykło do pracy w domu i sprowadzenie ich wszystkich z powrotem do biur jest sporym wyzwaniem. Skoro tak jest, to postanowiliśmy wykorzystać okazję, aby poszerzyć obszar rekrutacji i opracować nowe sposoby na organizację pracy w naszej firmie. Jeśli nasi pracownicy przez większość czasu pracują w domu, to są alternatywy – mówi Søren Thomsen, współzałożyciel InterLogic.

InterLogic ma na celu zbudowanie bazy ponad 300 freelancerów z Polski, którzy będą otrzymywać duńskie wynagrodzenie podczas pracy na miejscu w Danii i zyskają krótszy, 37-godzinny tydzień pracy zamiast obowiązujących w Polsce 40 godzin. Wszyscy nowi pracownicy będą współpracować z ponad 300 deweloperami pracującymi w biurach firmy w Danii, na Ukrainie i Polsce.